为全面复盘暑期各项重点工作落实情况，统筹部署新学期人事人才重点任务，明晰阶段工作目标，压紧压实各科室工作职责。9月1日下午，学校党委委员、人力资源处处长宗晓雪主持召开人力资源处2026-2027学年第一学期第一次工作例会，人力资源处全体同志参加会议。
       会上，各科室依次作工作汇报。大家全面梳理暑期人才引进、师资队伍建设、薪酬保障等重点工作完成情况，复盘工作亮点与现存问题，详细汇报新学期开学各项工作落实情况，并结合学校年度工作部署，明确各科室后续重点工作任务、推进举措及时间节点，为新学期各项工作有序开展筑牢基础。
                                                            
       宗晓雪同志对各科室暑期扎实有效的工作成效予以肯定，结合各项汇报内容作补充说明，并对新学期人才引进、职称评聘、年度考核等重点工作进行统筹部署。她指出，全体人员要立足学校发展大局，进一步压实工作责任，持续巩固暑期工作成果，细化完善未尽事项推进举措，同时要严守工作纪律、优化服务流程、提升业务能力，强化科室协同联动，高效落实师资队伍建设、人事管理、服务保障等核心工作。
       此次例会统一了思想、理清了思路、凝聚了共识、明确了任务。下一步，人力资源处全体人员将以此次会议为契机，凝心聚力、真抓实干，不断提升人事服务质效，为学校高质量发展提供坚实的人才支撑和人事保障。
       编辑：王雪梅                初审：颜婷婷                终审：宗晓雪